本报讯（通讯员 叶启云 记者 韩冬）“要严格人选标准，严肃程序环节，抓好开局起步，选好‘领头羊’，配强‘一班人’，推动村级换届换出新作为、新气象。”近日，在四川省乐山市沙湾区政协组织的村（社区）“两委”换届工作调研座谈会上，委员们积极建言。

2020年11月至2021年3月，沙湾区将集中开展村（社区）“两委”换届。为确保换届工作圆满成功，区政协于去年12月初组织15名中共界别委员，深入牛石镇利农村等28个村，采取实地走访、座谈交流、个别谈话等方式，对村（社区）“两委”换届工作开展解剖麻雀式调研，并向省市组织、民政等部门的领导和四川大学的专家请教，积极寻求村（社区）“两委”高质量换届的良策。

“一些村的青壮年大都外出务工，导致村‘两委’后备干部缺乏。”“个别村的群众认为村干部待遇低，没有务工实惠，不愿担任村干部。”……调研中，区政协常委、经科农委主任祝文杰呼吁，回引外出务工人员，提高村（社区）干部经济待遇。

座谈会上，委员们还建议，提前做好村“两委”换届准备工作，全面强化党的领导、充分发扬民主，高质高效推进换届工作；加强矛盾纠纷排查，着力化解影响换届的各类矛盾和问题；精心挑选村“两委”干部后备人才，做到“好中选优、优中选强”；要把纪律挺在前面，严明纪律抓教育，严格监督抓防范，严肃执纪抓惩治；选出听党话、能干事，团结带领群众共谋发展、脱贫致富的村级“当家人”。